作者: 有賀裕子 / スチュアー・クレイナー / デス・ディアラブ
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本質をこの1冊で。“THINKERS50”シリーズ第1弾!人を動かし、会社を動かし、成長と成功に至るための思考。最高の知性に学ぶ実践的経営論!マネジメントは世の中を形づくり、私たちを混沌から守る大切な砦であり、何かを実現する使命を帯びた職業である。本書はマネジメントにまつわる古今の優れたアイデアを集め、ビジネス思想の大家たちとの対話をまじえながら現代的な視点からその意味を解き明かすことを目的としている。マネジメント理論の基礎、本質、最先端が詰まった一冊。≪本書に登場する主なビジネス思想家≫ヘンリー・ミンツバーグ、ダニエル・ピンク、リンダ・グラットン、ゲイリー・ハメル、ロザベス・モス・カンター、ジョン・コッター、C.K.プラハラード、デービッド・ノートン、ダニエル・ゴールマン、ジェームズ・チャンピー、デイビッド・ウルリッチ ほか≪Thinkers 50とは≫Thinkers 50は、マネジメント思想を調査、ランク付けしたうえで世の中に広く紹介する取り組み。2001年以降、隔年で発表されているランキングは、「マネジメント思想のアカデミー賞」とも言われる。歴代の第1位は、ピーター・ドラッカー(2001年、2003年)、マイケル・ポーター(2005年)、C.K.プラハラード(2007年、2009年、クレイトン・クリステンセン(2011年、2013年)。日本人では、大前研一、野中郁次郎が殿堂入りしている。Thinkers50書籍シリーズは、マネジメント理論のエッセンスを世界のトップ思想家を直接インタビューした内容とともに紹介する新しいスタイルの入門書である。【目次】◆第1章 マネジメントの発祥◆第2章 マネジャーの仕事◆第3章 働く人の動機づけ◆第4章 業務プロセスの管理◆第5章 成果の把握◆第6章 変化のマネジメント◆第7章 人材のマネジメント◆第8章 グローバル経営◆第9章 マネジメントと感情◆第10章 ミレミアム世代のマネジメント + 続きを読む
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